在香港大学畅想AI与工作 香港大学人工智能、管理与组织研究中心（CAMO）于2025年成立，属于全球新一代专注研究人工智能对管理与组织影响的研究中心之一。我们邀请了该中心的创始人李晋教授，分享CAMO的独特之处，以及他和团队对未来的规划和展望。 解锁未来工作 李教授预见，人工智能将重塑企业理想的形态——从传统“中型、平衡”的模型，转变为由独角兽初创公司与科技巨头（如 FAANG）共同主导的经济格局。 李教授借用生物学家Edward O. Wilson的一句话，指出我们以旧石器时代的情感、与中世纪的制度，活在一个拥有神一般科技的世界。创立CAMO的初心就是提升这些制度，以跟上技术变革的步伐。 长远来看，他希望 CAMO 成为研究人工智能对组织影响的代表性学术中心。 只在香港大学 是什么让CAMO有别于少数研究类似主题的机构？李教授归纳出一点：深厚的知识底蕴。 港大的师资汇聚全球顶尖专家，而CAMO的学术委员会成员包括来自加州大学柏克莱分校、哥伦比亚大学、麻省理工学院、东京大学，及伦敦政治经济学院等顶尖学府的学者。 不过CAMO的优势不止于专业深度。港大跨学科的教学与研究传统也是一大资源，使CAMO能够汲取全校各领域的知识。 展望未来 除了学术会议与企业对谈外，CAMO 团队亦已访问超过 100 位高管与 500 名人力资源主管，并正编写一份协助企业应对 AI 转型的实用指南。 李教授亦正在撰写新书《The Great Compression》，探讨 AI如何重塑组织的三大核心——知识、诱因与权力——并为管理者提供理解AI机遇与挑战的新视角。 #香港大学##港大##人工智能##AI#
